Shared Desk Deutsch . Beim desksharing, auch als „shared desk“, „flexible office“ oder „hot desking“ bezeichnet, handelt es sich um eine organisationsform, bei der mitarbeiter ihren arbeitsplatz im büro täglich frei wählen dürfen. Was genau ist desk sharing? Durch desk sharing sind mitarbeiter in der lage, ihren arbeitsplatz im unternehmen täglich flexibel zu wählen. Die mitarbeitenden können jeden tag aufs neue. Es handelt sich dabei um ein modell, welches in unternehmen genutzt wird, die weniger. Es ist eine art flexibler arbeitsplatz, bei dem laut definition angestellte. Der regelmäßige kontakt zu unterschiedlichen kollegen fördert den kreativen austausch und unterstützt die entwicklung innovativer ideen. Desk sharing (auch “desksharing”) bedeutet auf deutsch, dass sich mitarbeiterinnen und mitarbeiter einen “tisch teilen”. Dieser beitrag bietet einen umfassenden leitfaden mit praktischen tipps und beispielen für das shared desk konzept, um eine passende vorgehensweise zu entwickeln, die sich an der struktur und kultur deines unternehmens orientieren. Was versteht man unter shared desk oder desksharing?
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