https://campaign-image.eu/zohocampaigns/46028000014884001_1616492453694_u_novom_broju.jpg
   
     
  besplatan aktualan članak  
     

Zakon o sudovima dopunjen je prije nepuna dva mjeseca odredbama o redovitoj periodičnoj sigurnosnoj provjeri svih sudaca. Uvođenje ove mjere pogodilo je predstavnike sudbene vlasti i suce okupljene u Udrugu hrvatskih sudaca te su i Opća sjednica Vrhovnoga suda Republike Hrvatske i Udruga donijele odluke o pokretanju postupka ocjene ustavnosti članka 86.a, kojim se propisuje provedba periodične provjere.

     

Od nekoliko zakonom propisanih načina prestanka mandata izvršnog čelnika u jedinici lokalne i područne (regionalne) samouprave, možda je najintrigantniji prestanak mandata opozivom putem referenduma.

     

U nekim kaznenim djelima protiv osobne slobode, i to prijetnje i nametljivog ponašanja, pojam „dulje vrijeme“ javlja se ili kao osnovni oblik počinjenja djela ili kao kvalifikatorna okolnost na način da se traži da je osoba dulje vrijeme stavljena u težak položaj.

     

1. Povrat komunalnog doprinosa u slučaju da je građevinska dozvola prestala važiti

2. Pokretanje postupka za donošenje rješenja o komunalnom doprinosu

3. Nerazvrstane ceste, vođenje evidencije i ukidanje statusa javnog dobra

     

Jedan od češćih izazova za jedinicu lokalne i područne (regionalne) samouprave je dugoročno zaduživanje i davanje jamstava.

     

Jubilarnu nagradu poslodavci isplaćuju svojim radnicima za određenu obljetnicu navršenog radnog staža. Pod određenim uvjetima, ona se može isplatiti neoporezivo pa dajemo osvrt na porezni aspekt i praktične pojedinosti isplate jubilarne nagrade.

     
   
     
   
https://campaign-image.eu/zohocampaigns/46028000001186525_1_sudska-praksa-.jpg
   
   
   
   
   
   
   
https://campaign-image.eu/zohocampaigns/46028000001186525_1_sudska-praksa-.jpg
   

Opasnost da će dužnosnik ponoviti kazneno djelo ako nastavi obnašati dužnost, sud je dužan obrazložiti tako da otkloni opasnost od ponavljanja kaznenog djela ...

     

Kada je kod tužitelja zbog štetnog događaja nastala nesposobnost za obavljanje dotadašnjeg posla, ali je nakon završetka liječenja preostala radna sposobnost ...

     

Stvarni (faktički) voditelj trgovačkog društva može biti proglašen krivim za kaznena djela koja može počiniti odgovorna osoba, bez ...

     

Ako od dana ispunjenja obveza iz predstečajnoga sporazuma do dana podnošenja novoga prijedloga ...

     

Podnošenje zahtjeva za mirno rješenje spora ima za posljedicu zastoj zastarijevanja u smislu ...

     

Podnositelju zahtjeva povrijeđeno je pravo na mirno uživanje vlasništva zbog propusta države da zaštiti njegovu imovinu ...

     
   
https://campaign-image.eu/zohocampaigns/46028000014884001_1616492453597_vi_pitate_mi_odgovaramo.jpg
   

VI: Može li poslodavac koji na svom obiteljskom poljoprivrednom gospodarstvu zapošljava sezonske radnike isplatiti tim radnicima prigodnu nagradu neoporezivo?

     

VI: Može li se tražbina iz zadužnice djelomično prenijeti na drugu osobu te u odnosu na taj dio tražiti prisilna naplata putem Fine?

     

VI: U vrijeme donošenja rješenja o ocjeni za prethodnu godinu protiv općinskog službenika vodi se disciplinski postupak. Može li ta činjenica biti uzeta u obzir prilikom donošenja rješenja o godišnjoj ocjeni?

     

VI: Odnosi li se pravo kupca na uskratu plaćanja bilo kojeg nepodmirenog dijela cijene dok prodavatelj ne ispuni svoje obveze po osnovi odgovornosti za materijalne nedostatke samo za potrošačke ugovore?

     

VI: Grad je raspisao natječaj za službeničko radno mjesto, navodeći da se uz prijavu prilaže životopis i dokazi o ispunjavanju uvjeta natječaja. Na natječaj se, između ostaloga, javila osoba koja nije priložila prijavu u formi posebnog dopisa, već je samo na omotnicu napisala „ZA NATJEČAJ“, a u omotnicu je stavila potrebne dokumente. Može li se osoba koja nije podnijela formalnu prijavu, već samo dokumente koji dokazuju da ispunjava uvjete natječaja, smatrati kandidatom?

     
   
   
   

Izdvajamo za vas webinare s radnim materijalima.
Zainteresirani? Pogledajte prvih pet minuta svakog webinara besplatno!

     

info@informator.hr

Novi informator d.o.o, Kneza Mislava 7, 10000 Zagreb

Tel.: 01/4555 454, Faks: 01/4612 553

Pratite nas na društvenim mrežama