https://stratus.campaign-image.eu/images/46028000051962004_zc_v1_1694422823974_platforma_zoom.png

Grand Hotel 4 opatijska cvijeta,

Viktora Cara Emina 6, Opatija

   
     
 besplatan aktualan članak 

Prema Direktivi o upotrebi digitalnih alata i postupaka u pravu društava iz 2019., države članice EU-a imale su rok do kolovoza 2023. utvrditi skup pravila kojima definiraju koje osobe zakonski ne smiju biti direktori (i članovi nadzornog odbora, izvršnih i upravnih odbora, prokuristi, likvidatori) društva. 

     

Restitutio in integrum ob fraudem, lat. povratak u prijašnje stanje zbog prijevare, pretorsko je sredstvo kojim je bilo omogućeno zahtijevati opoziv onoga što je učinjeno s ciljem otuđenja imovine dužnika radi prijevare vjerovnika, u smislu umanjenja imovine dužnika kako se vjerovnici ne bi mogli iz nje namiriti. 

     

Institut odsutnosti s posla u Zakon o radu uveden je novim člankom čl. 87.a, koji je u primjeni od 1. siječnja 2023.

     

Pravo na lokalnu samoupravu Ustavom je zajamčeno pravo kojem bi trebala biti osigurana pravna zaštita pred Ustavnim sudom Republike Hrvatske, što pretpostavlja i priznanje aktivne legitimacije za podnošenje ustavne tužbe jedinicama lokalne samouprave.

     

Cilj je ovoga članka analiza odredaba Zakona o sportu te Stečajnog zakona koje se tiču pokretanja stečajnog postupka nad nacionalnim sportskim savezima i postojanja razloga za stečaj krovnih sportskih udruženja.

     

U Narodnim novinama, br. 114/23 objavljen je Zakon o izmjenama i dopunama Zakona o doprinosima.

     

Iako subjekti unutar općeg proračuna već dulji niz godina primaju sredstva iz inozemstva te su u više navrata davane upute o planiranju i knjigovodstvenom evidentiraju primljenih sredstava, uočeno je da i dalje postoje određene dvojbe oko njihova ispravnog evidentiranja.

     
     

Hrvatski sabor donio je paket promjena poreznih propisa kojima se nastavlja uređivanje poreznih propisa u svrhu cjelovitosti porezne reforme.

     
   
   
   
   
   

U situaciji kada je protiv okrivljenika određen istražni zatvor, raspisana tjeralica te raspis s potragom adrese i naposljetku europski uhidbeni nalog, okriv...

     

Žalitelj je odobrio pravnu radnju podnošenja prigovora protiv rješenja o ovrsi, ali ne i zastupanja tijekom parničnog postupka pa je pobijana presuda zahvaće...

     

Šume i šumska zemljišta koja su se na dan stupanja na snagu Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o šumama 16. listopada 1990. nalazila u društvenom vlasništv...

     
     
     
     
   
   
   

VI: Komunalno trgovačko društvo u vlasništvu Grada donijelo je opće uvjete isporuke uslužne komunalne usluge i dostavilo ih predstavničkom tijelu Grada na suglasnost. Jesu li opći uvjeti opći akt koji treba dostaviti nadležnom tijelu radi nadzora zakonitosti i kada nakon objave opći uvjeti mogu stupiti na snagu?

     

VI: Odnosi li se odredba o počinjenju prekršaja iz članka 10. stavka 1. podstavka d) Zakona o minimalnoj plaći samo na poslodavca koji ne isplati povećanje plaće za prekovremeni i noćni rad te za rad nedjeljom, blagdanom ili nekim drugim danom za koji je zakonom određeno da se ne radi, najmanje u visini utvrđenoj kolektivnim ugovorom čija je primjena proširena ili i ako ne isplati sva povećanja plaće utvrđena člankom 40., 41., 42., 43., 44. i 46. Kolektivnog ugovora za graditeljstvo?

     

VI: Našim kolektivnim ugovorom definirano je pasivno dežurstvo (vrijeme pripravnosti). On propisuje da za vrijeme pasivnog dežurstva radnik ne mora biti prisutan u prostorima poslodavca, ali mora biti dostupan i po pozivu doći za razumno vrijeme radi obavljanja poslova, a troškove žurnog dolaska snosi poslodavac. Nadalje, poslodavac mora obavijestiti radnika o rasporedu ili promjeni pasivnog dežurstva najmanje tjedan dana unaprijed, osim u slučaju hitne potrebe za zamjenom drugog radnika. Za vrijeme provedeno u pripravnosti radnik ima pravo na isplatu 10 % satnice dnevnog rada u tekućem mjesecu za svaki sat pasivnog dežurstva. Može li radnik odbiti pasivno dežurstvo/pripravnost?

     

VI: Može li neprofitna organizacija nadoknađivati troškove službenih putovanja osobe koja nije njezin zaposlenik, ako za potrebe neprofitne organizacije obavlja poslove uz naknadu?

     

VI: Je li u parničnom postupku radi naknade štete zbog povrede ugovora o nalogu koji je tužitelj zaključio s odvjetnikom dajući mu ovlaštenje da ga zastupa u postupku naknade štete protiv odgovorne osobe koju trpi zbog pada i iz tog razloga pretrpljenih ozljeda i oštećenja zdravlja, a u odnosu na pitanje ispunjenja pretpostavki odgovornosti odvjetnika za naknadu štete u obliku podmirenja troškova parničnog postupka koje je tužitelj podmirio zbog toga što je izgubio parnicu, bitno utvrditi bi li tužitelj, da nije bilo propusta u zastupanju, uspio u tom postupku?

     

Izdvajamo za vas webinare s radnim materijalima.
Zainteresirani? Pogledajte prvih pet minuta svakog webinara besplatno!

     

info@informator.hr

Novi informator d.o.o, Kneza Mislava 7, 10000 Zagreb

Tel.: 01/4555 454

Pratite nas na društvenim mrežama