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Gobierno pagará aguinaldos en cuatro partes, según Central Bolivariana de Trabajadores  

ECONOMÍA · 28 SEPTIEMBRE, 2022 22:25

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Deisy Martínez

Foto por VTV

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El coordinador general de la Central Bolivariana Socialista de Trabajadores, Carlos López, expresó que el gobierno nacional tiene previsto pagar los aguinaldos de los trabajadores del sector público en cuatro partes, entre los meses de octubre y diciembre.

Durante una entrevista con VTV, este miércoles 28 de septiembre, el sindicalista afecto al chavismo precisó que las fechas para la cancelación de los aguinaldos son: primera parte, 5 de octubre; segunda parte, 2 de noviembre; tercera parte, 30 de noviembre y cuarta parte, 15 de diciembre.

Justificó la modalidad al señalar que hacer el pago de una sola vez generaría un «impacto inflacionario» y el dinero de los trabajadores se volvería «sal y agua».

«Le digo a los trabajadores, es preferible eso (…) los trabajadores tienen que saber dosificar, son intervalos de 30 y 15 días», detalló.

López destacó que la Central de Trabajadores Socialista está en «diálogo permanente» con el Ejecutivo en aras de avanzar en la recuperación del salario sin «tintes políticos» y sin detener a su vez la «recuperación económica», la cual admitió, «va lenta» todavía.

Protestas de trabajadores

«Los empresarios se bajan de la agenda golpista y están dispuestos a producir, Fedecámaras se está sentando en la mesa de diálogo, gracias a la intermediación de la OIT (Organización Internacional del Trabajo), no tenemos quejas de Carlos Fernández (presidente de Fedecámaras)», manifestó.

Ya Miraflores intentó pagar fraccionado el bono vacacional de los trabajadores públicos, lo que generó una oleada de protestas en contra del instructivo de la Oficina Nacional de Presupuesto (Onapre) durante los primeros ocho meses de este 2022.

Aunque el pago finalmente se hizo en una sola porción, las y los trabajadores del sector público manifestaron e insistieron que aún le están cercenando primas de su contratación colectiva, Al hacerlo dejan de recibir beneficios y consideran son medidas ilegales.

 

 

 

 

ECONOMÍA · 28 SEPTIEMBRE, 2022

Gobierno pagará aguinaldos en cuatro partes, según Central Bolivariana de Trabajadores  

Texto por Deisy Martínez
Foto por VTV

El coordinador general de la Central Bolivariana Socialista de Trabajadores, Carlos López, expresó que el gobierno nacional tiene previsto pagar los aguinaldos de los trabajadores del sector público en cuatro partes, entre los meses de octubre y diciembre.

Durante una entrevista con VTV, este miércoles 28 de septiembre, el sindicalista afecto al chavismo precisó que las fechas para la cancelación de los aguinaldos son: primera parte, 5 de octubre; segunda parte, 2 de noviembre; tercera parte, 30 de noviembre y cuarta parte, 15 de diciembre.

Justificó la modalidad al señalar que hacer el pago de una sola vez generaría un «impacto inflacionario» y el dinero de los trabajadores se volvería «sal y agua».

«Le digo a los trabajadores, es preferible eso (…) los trabajadores tienen que saber dosificar, son intervalos de 30 y 15 días», detalló.

López destacó que la Central de Trabajadores Socialista está en «diálogo permanente» con el Ejecutivo en aras de avanzar en la recuperación del salario sin «tintes políticos» y sin detener a su vez la «recuperación económica», la cual admitió, «va lenta» todavía.

Protestas de trabajadores

«Los empresarios se bajan de la agenda golpista y están dispuestos a producir, Fedecámaras se está sentando en la mesa de diálogo, gracias a la intermediación de la OIT (Organización Internacional del Trabajo), no tenemos quejas de Carlos Fernández (presidente de Fedecámaras)», manifestó.

Ya Miraflores intentó pagar fraccionado el bono vacacional de los trabajadores públicos, lo que generó una oleada de protestas en contra del instructivo de la Oficina Nacional de Presupuesto (Onapre) durante los primeros ocho meses de este 2022.

Aunque el pago finalmente se hizo en una sola porción, las y los trabajadores del sector público manifestaron e insistieron que aún le están cercenando primas de su contratación colectiva, Al hacerlo dejan de recibir beneficios y consideran son medidas ilegales.

 

 

 

 

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